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    Especialización

    Especialización en Gerencia en Talento Humano

    Lidera la gestión estratégica de personas y potencia el activo más valioso de las organizaciones

    Presencial · VirtualNocturna30 créditos
    Solicitar informaciónVer pénsum

    Registro Único: 927Modalidad PresencialSNIES: 109243

    El programa

    Información de la carrera

    La Especialización en Gerencia en Talento Humano forma profesionales capaces de liderar la gestión estratégica de las personas en las organizaciones, asegurando su desarrollo, retención y bienestar.

    El programa brinda herramientas para establecer políticas y directrices que optimicen el desempeño laboral, promuevan entornos de trabajo saludables y gestionen de manera constructiva los conflictos, transformándolos en oportunidades de crecimiento.

    Con un enfoque práctico y orientado a resultados, el egresado estará preparado para alinear la gestión del talento humano con los objetivos corporativos, potenciando la productividad y la competitividad empresarial.

    Especialista en gerencia del talento humano

    Título obtenido

    Especialista en Gerencia en Talento Humano

    Modalidad

    Presencial / Virtual

    Jornada

    Nocturna

    Duración

    1 año

    Créditos

    30

    Aprobación Oficial

    SNIES Presencial: 109243

    SNIES Virtual: 109243

    Duración: 3 períodos académicos

    Precio Modalidad Virtual

    Código SNIES: 109243

    Financiación Directa

    3 cuotas de $1.200.000

    Por período académico

    Pago de Contado

    $3.600.000

    Por período académico

    Precio Modalidad Presencial

    Código SNIES: 109243

    Financiación Directa

    3 cuotas de $1.200.000

    Por período académico

    Pago de Contado

    $3.600.000

    Por período académico

    Formas de pago con la Universitaria de Colombia

    Financia directamente con nosotros, sin intermediarios ni trámites complicados.

    Financiación directa

    3 cuotas por período

    ✓ Sin intereses · Sin trámites

    PSE

    Pago inmediato

    ✓ Seguro · Rápido

    Cesantías

    * Los valores son por período académico. Consulta con admisiones para más información.

    Métodos de pago:

    Banco Davivienda

    Cuenta de Ahorros

    NIT:900.350.945-0
    Titular:Universitaria de Colombia
    Tipo:Ahorros
    N° Cuenta:0089-0081-4248

    Banco de Bogotá

    Cuenta Corriente

    NIT:900.350.945-0
    Titular:Universitaria de Colombia
    Tipo:Corriente
    N° Cuenta:003274180

    Créditos con otras Entidades

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    Crédito educativo del gobierno colombiano con múltiples líneas de financiación.

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    Respuesta: 48 horas

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    Aprobación inmediata con plazos flexibles hasta 12 meses.

    Cobertura: Hasta el 100%
    Respuesta: Inmediata

    COMULTRASAN

    Proceso virtual o presencial con respuesta en 24 horas.

    Cobertura: Hasta el 100%
    Respuesta: 24 horas

    * Cada entidad tiene sus propios requisitos y condiciones. Consulta directamente con ellos para más información.

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    ¿Por qué estudiar en Universitaria de Colombia?

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    Nuestro plan de estudios intensivo te permite graduarte rápidamente

    Media Beca Garantizada

    Contamos con una de las matrículas más bajas del mercado

    Financiación Directa

    No necesitas pagarés, fiadores, letras, o cheques para matricularte

    Ubicación Privilegiada

    Cra. 7 #35-85, Bogotá - En el corazón de la ciudad

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    Con nuestra metodología innovadora y el respaldo de una institución reconocida, tendrás todas las herramientas para ser un profesional exitoso.

    Plan de estudios

    Pensum académico

    3 períodos académicos, 30 créditos, diseñados para formar profesionales integrales con sólidos conocimientos teóricos y prácticos.

    Primer Período Académico

    • Fundamentos en Gerencia Organizacional2 cr
    • Responsabilidad Social Empresarial2 cr
    • Gestión del Talento Humano2 cr
    • Tecnología de la Información para la Organización del Talento Humano2 cr
    • Simulación Gerencial3 cr

    5 asignaturas · 11 créditos

    Segundo Período Académico

    • Legislación Laboral2 cr
    • Compensación Estratégica y Círculos de Calidad2 cr
    • Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo2 cr
    • Planeación Estratégica del Recurso Humano2 cr
    • Gestión del Cambio y del Desarrollo Organizacional3 cr

    5 asignaturas · 11 créditos

    Tercer Período Académico

    • Estructura Organizacional a Partir de las Competencias Laborales2 cr
    • Negociación y Resolución de Conflictos2 cr
    • Selección, Evaluación e Inducción de Personal2 cr
    • Trabajo Integrador de Saberes2 cr

    4 asignaturas · 8 créditos

    Perfil Especialista

    Nuestro especialista se puede desempeñar como:

    Director de Talento Humano

    Liderazgo estratégico en gestión del capital humano, desarrollo organizacional y cultura empresarial

    Consultor en Desarrollo Organizacional

    Asesoría especializada en transformación empresarial, clima laboral y gestión del cambio

    Especialista en Compensación y Beneficios

    Diseño de políticas salariales, programas de incentivos y estrategias de retención del talento

    Convierte el talento humano en motor de éxito empresarial

    Aprende a dirigir con liderazgo, innovación y enfoque en las personas.

    Testimonios de egresados de Especialización en Gerencia del Talento Humano próximamente disponibles.

    Ventajas Competitivas

    Descubre por qué nuestra Especialización en Gerencia en Talento Humano es la elección ideal para impulsar tu carrera directiva.

    Enfoque estratégico en gestión humana

    Desarrolla competencias para alinear la gestión del talento con los objetivos organizacionales y la cultura empresarial.

    Metodologías innovadoras de liderazgo

    Aprende técnicas modernas de liderazgo, coaching y desarrollo de equipos de alto rendimiento.

    Gestión del clima organizacional

    Herramientas para crear entornos de trabajo saludables, productivos y orientados al bienestar laboral.

    Resolución constructiva de conflictos

    Técnicas especializadas para transformar conflictos laborales en oportunidades de crecimiento y mejora.

    Desarrollo y retención del talento

    Estrategias efectivas para identificar, desarrollar y retener el mejor talento en la organización.

    Actualización en normativa laboral

    Conocimiento actualizado en legislación laboral, seguridad social y relaciones laborales.

    Haz crecer tu perfil profesional en una comunidad académica que te conecta con las oportunidades del presente y del futuro.

    Únete a una comunidad académica comprometida con la excelencia y la formación integral profesional.

    Admisiones abiertas

    Da el siguiente paso

    ¿Tienes preguntas sobre el programa de Especialización en Gerencia del Talento Humano? Estamos aquí para ayudarte. Completa el formulario y un asesor te contacta.

    • Teléfono+57 321 309 5695
    • Correoinscripciones.iudc@gmail.com
    • SedeCra. 7 #35-85, Bogotá
    • HorarioLun a Vie, 8:00 a.m. – 6:00 p.m.

    Solicita información

    Te respondemos en horario hábil, sin compromiso.

    Institución vigilada por el Ministerio de Educación Nacional

    Resolvemos tus dudas

    Preguntas Frecuentes - Especialización en Gerencia en Talento Humano

    Si te queda alguna pregunta sobre Especialización en Gerencia del Talento Humano, escríbenos y te respondemos el mismo día.

    ¿Cuál es la duración de la especialización?

    La Especialización en Gerencia en Talento Humano tiene una duración de 1 año (3 períodos académicos), con modalidades presencial y virtual.

    ¿Qué título recibo al graduarme?

    Al finalizar obtienes el título de Especialista en Gerencia en Talento Humano, avalado por la Institución Universitaria de Colombia.

    ¿Qué requisitos necesito para ingresar?

    Debes ser profesional egresado de cualquier carrera universitaria, presentar documentos de grado y cumplir con el proceso de admisión establecido por la Institución.

    ¿En qué áreas me puedo desempeñar?

    Como Director de Talento Humano, Consultor en Desarrollo Organizacional, Especialista en Compensación y Beneficios, Gerente de Cultura Organizacional, o líder de proyectos de transformación empresarial.

    ¿La especialización incluye prácticas?

    El programa tiene un enfoque práctico con casos reales, simulaciones empresariales y proyectos aplicados que te preparan para el ejercicio profesional inmediato.

    ¿Puedo especializarme si no soy administrador?

    Sí, la especialización está abierta a profesionales de todas las áreas (ingenieros, psicólogos, contadores, etc.) que deseen desarrollar competencias en gestión humana.

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